댓글 0건 조회 8,583회 작성일 2018-03-06

창원시설공단 공고 제2018-027호

　

창원시설공단 기간제근로자 공개경쟁 채용 공고
　

창원시설공단 기간제근로자를 다음과 같이 공개모집합니다.
　

2018년 3월 6일
　

창원시설공단 인사위원회위원장
　

1. 모집사항
  ○ 모집직렬 : 기간제근로자(신규, 대체근로자)
  ○ 계약기간 : 1년 이내(대체근로자는 근로자 복직시까지)
  ○ 모집인원 : 14명

채용분야			인원	주요업무	근무조건	지 원 자 격	근 무 지
기 간 제 근 로 자	헬스		2	헬스지도	1일 8시간 2교대 (토,일,공휴일포함)	․ 헬스종목 생활스포츠지도사2급 또는 전문스포츠지도사2급 이상 자격소지자	창원축구센터 마산종합운동장
	수영		3	수영지도, 안전근무, 수영장관리	1일 8시간 (토,일,공휴일포함)	․ 수영종목 생활스포츠지도사2급 또는 전문스포츠지도사 2급 이상 자격소지 자로서, 수상인명구조원 자격증 동시 소지자	늘푸른전당 성산스포츠센터 창원실내수영장
	대 체 근 로	수영	2	수영지도, 안전근무	1일 8시간 (토,일,공휴일포함)	․ 수영종목 생활스포츠지도사2급 또는 전문스포츠지도사 2급 이상 자격소지자로서,수상인명구조원 자격증 동시 소지자	시민생활체육관
		물리치료	1	물리치료실	1일 8시간	․ 물리치료 면허증 소지자	의창노인복지관
		안내실	3	시설안내, 고객응대	1일 8시간 2교대 (토,일,공휴일포함)	․ 성별, 학력 제한 없음	진동종합복지관 용원국민체육센터 시민생활체육관
		시설물관리 (골프장)	2	골프장티업 시스템 및 시설물 관리	1일 8시간 2교대근무 (토,일,공휴일포함)	․ 골프연습장 근무유경험자 또는 티업시스템관리 유경험자 우대	북면골프연습장
		기계설비	1	보일러, 가스, 상하수도	1일 3교대 (토,일,공휴일포함)	․ 에너지관리기능사 이상 자격 소지자로서 가스사용시설 안전관리자 양성교육 이수증 이상 자격을 동시에 소지하고, 실무경력 1년이상인 자	의창스포츠센터

2. 응시자격
  ○ 기본자격
    - 공고일 전일(2018.03.06) 기준으로 주민등록지가 창원시로 되어있는 자
    - 만18세 이상으로서 성별 및 학력은 제한 없으며 남자의 경우 병역필 또는 면제자(병역기피 사실이 없는 자)
    - 공단 인사규정 제14조 채용결격사유에 해당하지 않는 자
　

3. 채용일정

구 분	채용공고	원서접수	서류심사발표	면접시험	합격자발표	신규임용
일 정	03.06(화)~ 03.26(월)	03.20(화)~ 03.26(월)	03.27(화)	03.28(수)	03.29(목)	4.4(수)
방 법	공단 홈페이지	방문 및 우편접수	공단 홈페이지	면접위원	개별통보	-

※토,일요일 및 공휴일 접수 불가

4. 원서접수
  ○ 접수기간 : 2018. 03. 20(화) ~ 03. 26(월) 09:00~18:00
  ○ 접 수 처 : 창원스포츠파크 주경기장내 창원시설공단 인사노무팀
  ○ 응시원서 : 공단홈페이지→알림마당→채용정보(공고문 첨부)
  ○ 접수방법 : 방문 및 우편접수(중복응시 불가)
    ※대리접수시, 대리인 신분증 지참 / 우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한하여 접수함
  ○ 제출서류
    - 응시원서 1부(워드작성 가능)
    - 주민등록초본(원본)1부 (주소지변경 내역이 기재된 초본, 군필자는 군내역 기재)
      󰋼 반드시 공고일 이후 발행분에 한하며, 공고일 이전 발급분은 불인정
      󰋼 주민등록번호 뒷자리 생략
    - 경력증명서 1부
    - 자격증 사본 1부
    - 개인정보활용 동의서 1부
    - 기타 추가자료 제출(가산점 증빙자료)
　

5. 전형절차
  ○ 1차 : 서류전형
    - 기본자격, 경력, 자격증, 가점 등 제출서류 적격성 심사
     ※ 실무경력은 공고일 기준으로 계산하며 반드시 경력증명서 상의 근무처, 직위, 직급, 근무기간 및 담당업무가 정확히 기재되어 있어야 하며 발급 확인자의 서명을 포함하여 발급되어야 경력이 인정되며 미기재시 불인정
  ○ 2차 : 면접시험
    - 일시/장소 : 2018. 03. 28(수) 14:00~ /공단상황실
    - 면접방법 : 개별(5분) 또는 그룹면접(3인 1조/10분)
    - 면접내용 : 면접시험 평가표(100점)에 의함 → 면접위원 평균점수 적용

6. 기타사항
  ○ 가점적용 및 우대사항
    - 국가보훈처에서 발급하는 ‘취업지원 대상자 증명’에 기재된 가점을 적용
    - 장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조의 규정에 의한 장애인, 북한이탈주민은 면접시 우대
  ○ 최종합격자 발표
    - 서류전형 합격자 중 면접시험 고득점자 순으로 결정
    - 동점자 발생시 취업지원대상자, 해당분야 상위급수 자격증소지자, 경력이 많은 자, 연장자 순으로 결정
    - 최종합격자 임용포기 및 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 시 합격자발표일로부터 3개월 이내 차점자순으로 추가 합격자 결정
  ○ 보수기준 : 공단 「무기계약 및 기간제근로자 관리 규정」에 의함
    - 임금구성 : 기본급, 연장근로수당, 연차(유급)휴가비, 정액급식비, 기타수당 등

7. 유의사항
  ○ 접수된 채용 서류의 반환을 원하는 응시자는 채용서류 반환청구서를 채용 여부가 확정된 날(합격자 발표일) 이후 14일~180일 이내 제출하여야 합니다.
  ○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
  ○ 응시원서 작성(내용) 및 증빙자료를 근거로 서류전형이 이루어지므로 내용을 정확히 기재하시기 바라며 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우, 합격 또는 임용이 취소되며 향후 5년간 우리 공단의 채용시험에 응시를 제한합니다.
  ○ 합격자 통지 및 임용된 후에라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등 결격사유가 발견되면 합격 또는 임용이 취소됩니다.
  ○ 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정인원과 같거나, 미달하더라도 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있습니다.
  ○ 전 단계 전형 합격자에 한하여 다음 단계 전형을 실시하며 시험일시 및 장소, 합격자 발표는 우리 공단 홈페이지[(www.cwsisul.or.kr)알림마당/채용정보]에 공고하며 개별 통보는 하지 않습니다.
  ○ 사정에 의하여 본 계획이 변경될 수 있으며 변경된 사항은 공단 홈페이지에 공고 하오니 반드시 확인하시기 바라며 확인하지 아니하여 받는 불이익은 본인의 책임입니다.
  ○ 기타 자세한 사항은 창원시설공단 인사노무팀 기간제근로자 인사담당자(☎ 055-712-0066)에게 문의하여 주시기 바랍니다.
　

[별 표] 창원시설공단 인사규정 제14조 (결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 직원이 될 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행 유예기간이 종료된 날로 부터 2년이 경과되지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간중에 있는 자 6. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년, 파면의 처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자 9. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

붙 임 : 1. 응시원서 1부
           2. 개인정보 활용 동의서 1부
           3. 채용서류 반환청구서 1부